Услуги

Компания ЮПИКС сегодня - это
Комплексное решение бизнес-задач
Клиентоориентированный подход
Экономия Вашего времени


Оказание правовой поддержки должникам, кредиторам, арбитражным управляющим в арбитражном процессе еще никогда не было так актуально как в современном мире финансовой нестабильности. Наша компания обладает многолетним опытом эффективного сопровождения процедур банкротства, в том числе производственных предприятий, страховых компаний, предприятий в сфере ЖКХ и других специальных субъектов.

Оценка любого актива — это важнейший инструмент для принятия управленческих решений по определению оптимального варианта развития бизнеса и использованию имеющихся ресурсов наилучшим образом. Наша компания производит оценку различных видов имущества, в том числе бизнеса и нематериальных активов.

Оспаривание установленной кадастровой стоимости земельных участков и иных объектов недвижимости позволяет уменьшить налоговые и арендные платежи, снизить выкупную стоимость . Мы имеем успешную практику по снижению кадастровой стоимости и готовы отстаивать ваши интересы.

Многие начинающие и тем более опытные предприниматели не желают вплотную сталкиваться с бюрократической рутиной, связанной с самостоятельным обращением в регистрирующие органы. Тем более, что регистрация юридического лица требует не только терпения, но и четкого знания правовой стороны вопроса.

В условиях быстро меняющегося налогового законодательства возрастает потребность в грамотном и гибком бухгалтерском обслуживании, налоговом планировании.

Правовая экспертиза в области недвижимости, которую проводят ведущие юристы КОМПАНИИ ЮПИКС, уже два десятилетия является одной из сильнейших практик компании. Сопровождение сделок с недвижимостью, судебное представительство в спорах о правах на недвижимость - приоритетные направления деятельности компании.

Кадровое делопроизводство играет немаловажную роль в деятельности любой организации, т.к. соблюдение прав и предоставление определенных гарантий работникам является приоритетным для работодателя. Кроме того, пренебрежительное отношение к кадровому делопроизводству может обернуться для предприятия высокими штрафными санкциями со стороны Государственной Инспекции Труда и других контролирующих органов.